Waarom schakel je ons in?

Missen jullie de tijd of middelen voor een uitgebreide zoektocht? Zijn jullie op zoek naar specifieke, moeilijk te vinden vaardigheden? Streeft jouw organisatie naar verbetering van de kwaliteit van kandidaten? Of is het doel om simpelweg de efficiëntie van het wervingsproces te verhogen? Daar maken wij het verschil.

Hoe gaan wij te werk?

Met een vast contactpersoon, uitgebreide kennis en een regionaal netwerk stellen wij een doordacht wervingsplan op voor elke vacature. We betrekken alle relevante partijen om de behoeften te begrijpen voordat we gaan werven.

We stellen een duidelijk tijdspad op met evaluatiemomenten. Daarnaast kijken we verder dan alleen de wensen voor de invulling van de vacature. We kijken ook naar de, misschien wel latente, behoefte binnen jullie team of organisatie. Onze selectieprocedure omvat persoonlijke gesprekken en optionele testen, zoals een persoonlijke profiel analyse of een DISC analyse. Gedurende het proces houden we regelmatig contact en passen, waar nodig, het plan aan.

We activeren ons regionale netwerk en maken onder andere gebruik van diverse databases en jobboards om geschikte kandidaten te vinden. Omdat wij lid zijn van Flexfamily maken wij ook gebruik van het netwerk van onze zusterbedrijven Seesing Flex en Koers Oost. Zo hebben wij het grootste netwerk in de Achterhoek, Twente en de Stedendriehoek.

Welke tools zetten we in?

We maken gebruik van diverse recruitmentmarketingtools, zoals video's, socialmediaposts en online advertenties om kandidaten te werven. Met onze interne expertise stellen we pakkende vacatureteksten op die hoog scoren in zoekmachines. Daarnaast wordt ons netwerk proactief geïnformeerd over passende vacatures.

Transparante investering

Schakel je onze diensten in? Dan weet je altijd waar je aan toe bent. We maken vooraf heldere afspraken met je zodat je precies weet wat we gaan doen en welke investering dat vraagt.
Bij een succesvolle invulling van de vacature factureren wij een percentage van het fulltime bruto jaarsalaris. Dat is inclusief vakantiegeld en exclusief btw.
In overleg is het mogelijk om speciale wervingsmiddelen in te zetten als jouw vacature dat nodig heeft. Omdat dit altijd aangepast wordt aan jouw situatie zijn dit bijkomende kosten die we altijd met jou bespreken.

Vacature aanmelden

Wil je met een van onze adviseurs spreken over een mogelijke vacature? Bel dan naar: 0314 - 21 60 38 voor VAST. Werk in de Achterhoek of 0570 - 23 40 75 voor VAST. Werk in de Stedendriehoek. We maken graag persoonlijk contact met je!
"De samenwerking met VAST. is op persoonlijke wijze verlopen. Er is tijdens de kennismaking goed geluisterd en de match met ons als bedrijf is goed begrepen.

Door de korte lijnen hebben we snel kunnen schakelen en is er direct een juiste kandidaat bij ons voorgesteld, wat later een goede match is geweest."

Pietje Puck

Manager bij Stokvis Equipment

Succesverhalen