Stahl Electromach biedt een uitdagende leidinggevende functie met veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling in een professionele organisatie.

• Een salaris tussen de €3800 en €5200 bruto per maand.
• Een werkweek van 40 uur in dagdienst.
• Direct een contract bij Stahl Electromach met uitzicht op een vast contract.
• 27 vakantiedagen en 13 ATV-dagen per jaar, plus diverse collectieve verzekeringen voor onder meer je ziektekosten en auto.
• Doorgroeimogelijkheden richting operations of engineering.

In deze rol verdeel je jouw tijd voor ongeveer 70 procent over mensgericht coachen op de werkvloer en 30 procent over administratief werk. Je werkt nauw samen met de Manager Operations en neemt zelfstandig beslissingen over de werkprocessen, de planning en de ontwikkeling van je team.

• Je leidt en coördineert de dagelijkse werkzaamheden van ongeveer 20 medewerkers in de elektrische werkplaats.
• Je bewaakt de veiligheid, kwaliteit en voortgang op de vloer en werkt waar nodig prettig samen andere afdelingen.
• Je houdt resultaten bij, maakt pareto's en initieert verbeteracties om verstoringen in het proces op te lossen.
• Je ontwikkelt en voert Lean-initiatieven zoals Kaizen en 5S uit om de werkplaatsinrichting en processen continu te verbeteren.
• Je onderhoudt contacten met klanten en toeleveranciers over afspraken en de voortgang van projecten.

Voor deze rol zoekt Stahl Electromach een daadkrachtige en mensgerichte leidinggevende die graag zichtbaar aanwezig is op de werkvloer.

• HBO werk- en denkniveau, waarbij relevante ervaring ook voldoende kan zijn.
• Enkele jaren relevante leidinggevende werkervaring binnen de elektrotechniek.
• Kennis van productieprocessen en logistiek.
• Sterke communicatieve vaardigheden, een initiatiefrijke houding en ervaring met mensgericht coachen.
• Je beheerst zowel de Nederlandse en Engelse taal goed.